Страница 21: НПАОП 0.00-1.64-77. Правила техники безопасности и производственнойсанитарии в промышленности строительныхматериалов в двух частях.часть i (54584)

подготавливает предложения по совершенствованию работы и оснащению кабинета;

обеспечивает правильную эксплуатацию, своевременное техническое обслуживание и ремонт технических средств обучения, наглядных пособий и экспозиционного оборудования кабинета;

оказывает помощь в организации и оформлении уголков по охране труда в цехах и на производственных участках предприятия (организации);

обеспечивает подразделения предприятия (организации) средствами печатной и наглядной пропаганды по вопросам охраны труда.

1. Организационно-методическое руководство работой кабинетов охраны труда
2. 1. Для методического руководства и контроля за работой кабинетов охраны труда на одном-двух предприятиях (организациях) соответствующей подотрасли организуются базовые кабинеты охраны труда.

Предприятия (организации), где оборудуются базовые кабинеты, определяются Минстройматериалов союзной республики и соответствующим главным управлением и научно-производственным объединением Минстройматериалов СССР.

1. Ответственность за работу базовых кабинетов возлагается на специально назначенного Минстройматериалов союзной республики и главным управлением, управлением и научно-производственным объединением Минстройматериалов СССР старшего инженера-методиста.
2. 1. Основным содержанием работы базового кабинета охраны труда являются:

проведение на данном предприятии (организации) работы, указанной в п. 1.5 настоящего Положения;

разработка предложений по совершенствованию организационной и методической работы кабинетов охраны труда на предприятиях подотрасли;

распространение передового опыта работы кабинетов охраны труда предприятий (организаций) по использованию и совершенствованию методов и форм пропаганды и обучения, в том числе и программированного;

систематическая информация предприятий о новых средствах пропаганды и обучения, методических рекомендациях и других материалах, необходимых для работы кабинетов;

проведение совещаний, семинаров с работниками служб охраны труда предприятий (организаций), с общественными инспекторами по охране труда подотрасли.

1. Для методического руководства и контроля за работой базовых кабинетов охраны труда организуется Центральный кабинет охраны труда Минстройматериалов СССР.

Руководитель Центрального кабинета охраны труда назначается Министерством промышленности строительных материалов СССР.

1. Основным содержанием работы Центрального кабинета охраны труда являются:

разработка предложений по совершенствованию организационной и методической работы базовых кабинетов охраны труда и кабинетов охраны труда на предприятиях (в организациях);

распространение передового опыта работы базовых кабинетов и кабинетов охраны труда ведущих предприятий (организаций) по предупреждению несчастных случаев и профессиональных заболеваний, по использованию и совершенствованию методов и форм пропаганды и обучения, в том числе программированного;

систематическая информация базовых кабинетов о новых средствах пропаганды и обучения, методических рекомендациях и других материалах, необходимых для работы кабинетов;

проведение отраслевых совещаний, семинаров с руководящими и инженернотехническими работниками, а также с общественными инспекторами охраны труда;

организация тематических и передвижных выставок, пропагандирующих передовой опыт предприятий по предупреждению несчастных случаев и профессиональных заболеваний, по использованию и совершенствованию средств и методов обучения;

организация обеспечения базовых кабинетов охраны труда наглядными, печатными, техническими и другими средствами пропаганды и обучения по вопросам охраны труда;

осуществление периодического контроля за работой и оборудованием базовых кабинетов охраны труда, а также работой кабинетов охраны труда предприятий (организаций), за эффективностью проведения и пропаганды;

организация и проведение смотров-конкурсов работы кабинетов охраны труда на предприятиях (в организациях) промышленности строительных материалов.

1. Разработка базовых кабинетов охраны труда осуществляется в соответствии с перспективными и годовыми планами, утвержденными Минстройматериалов союзной республики, главным управлением, управлением и научно-производственным объединением Минстройматериалов СССР.
2. 1. Работа Центрального кабинета охраны труда осуществляется под руководством Управления организации труда, заработной платы и рабочих кадров Минстройматериалов СССР и института НИПИОТстром в соответствии с перспективным и годовым планами, утвержденными Министерством по согласованию с ЦК профсоюза рабочих строительства и промышленности строительных материалов.

УДК 658.382.3: 658.386Группа Т58

ОТРАСЛЕВОЙ СТАНДАРТ — Система стандартов безопасности труда ОСТ 21.112.0.005-83 в промышленности строительных материалов

ОРГАНИЗАЦИЯ ОБУЧЕНИЯ РАБОТАЮЩИХ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДАВведен впервые

Приказом Министерства промышленности строительных материалов СССР от 29 декабря 1983 г. N 678 срок введения установлен с 1 января 1985 г.

Настоящий стандарт устанавливает порядок, организационные формы и методические основы обучения работающих и проверки знания работающими безопасности труда на предприятиях и в организациях системы Минстройматериалов СССР.

Стандарт не распространяется на персонал, занятый на работах или обслуживанием объектов (машин, производственного оборудования, установок), подконтрольных Госгортехнадзору СССР или Главгосэнергонадзору Минэнерго СССР.

Перечень предприятий и организаций системы Минстройматериалов СССР, которые должны проводить обучение работающих и проверку знания работающими безопасности труда, приведен в обязательном Прил. 1.

Стандарт разработан на основе и в развитие ГОСТ 12.0.004-79.

1. Общие положения
2. 1. Персонал, занятый на работах или обслуживанием объектов (машин, производственного оборудования, установок), подконтрольных Госгортехнадзору СССР или Главгосэнергонадзору Минэнерго СССР, должен проходить обучение и проверку знания безопасности труда и допускаться к работе в соответствии с правилами, установленными Госгортехнадзором СССР или Главгосэнергонадзором Минэнерго СССР.
   2. Обязанности работников службы техники безопасности в части обучения

работающих ипроверкизнания работающимибезопасноститруда должны

соответствоватьтребованиям ОСТ21.112.0.003-82,руководителейи специалистов

предприятий и организаций - требованиям ОСТ 21.112.0.004-83.

1. На промышленных предприятиях, где имеются фельдшерский или врачебный здравпункты, медико-санитарная часть или территориальная поликлиника, ведомственная пожарная охрана, добровольная пожарная дружина или пожарно-техническая комиссия, вводный инструктаж должен проводиться с участием работников медицинской службы и пожарной охраны.

Программа вводного инструктажа (рекомендуемое Прил. 2) должна разрабатываться работниками службы техники безопасности предприятия (организации) с участием главных специалистов и отражать специфику безопасности труда работающих на конкретном предприятии (в организации).

Вводный инструктаж с руководителями предприятий (организаций) должен осуществляться в вышестоящей организации.

1. Первичный инструктаж на рабочем месте должны проводить руководители структурных подразделений или руководители работ, в подчинение к которым направлены рабочие или служащие, по разработанным ими с участием работника службы техники безопасности предприятия (организации) программам.

Программы первичного инструктажа на рабочем месте должны разрабатываться на основе инструкций по охране труда и утверждаться руководителем или главным инженером предприятия (организации) после согласования с комитетом профсоюза предприятия (организации).

Перечень вопросов, включаемых в программу первичного инструктажа на рабочем месте, приведен в рекомендуемом Прил. 3.

Рабочим и служащим, прошедшим первичный инструктаж на рабочем месте, перед допуском к самостоятельной работе должны быть выданы инструкции по охране труда по соответствующим профессиям, должностям или видам работ.

1. Повторный инструктаж должен проводиться через каждые три месяца по программе первичного инструктажа на рабочем месте.
2. 1. Внеплановый инструктаж должен проводиться:

при изменении технологического процесса или правил по охране труда, замене или модернизации производственного оборудования, приспособлений и инструмента, замене исходного сырья и материалов, появлении любых других факторов, влияющих на безопасность труда;

при нарушениях правил инструкций по охране труда, которые привели или могли привести к травме, аварии, взрыву или пожару;

при перерывах в работе более чем на 30 календарных дней для рабочих, к работе или профессиям которых предъявляются повышенные требования по безопасности труда (обязательное Прил. 4), и более чем на 60 календарных дней для остальных рабочих;

по требованию работников вышестоящих организаций или органов государственного надзора в случаях обнаружения ими нарушений правил или инструкции по охране труда при осуществлении надзора или контроля за состоянием охраны труда.

Внеплановый инструктаж должен проводиться по программе первичного инструктажа на рабочем месте с учетом вышеперечисленных факторов, явившихся причиной внепланового инструктажа.

1. Повторный и внеплановый инструктажи рабочих и служащих должны проводить руководители структурных подразделений или руководители работ, в подчинении которых находятся инструктируемые рабочие и служащие.
2. 1. Первичный, повторный и внеплановый инструктажи рабочих, занятых обслуживанием и ремонтом электроустановок, а также ремонтом производственного оборудования, должны проводиться совместно с работниками служб главного энергетика и главного механика.
   2. Для служащих, выполняющих погрузочно-разгрузочные работы, работы по складированию и перемещению грузов вручную или с использованием транспортных средств и средств механизации (кладовщики, агенты по снабжению и другие), должны проводиться все виды инструктажей.
3. Обучение работающих безопасности труда
4. 1. Обучение рабочих безопасности труда должно производиться:

при профессиональном обучении непосредственно на предприятии (подготовка рабочих, не имеющих специальности, переподготовка и обучение другим профессиям, повышение квалификации);

при обучении безопасным методам и приемам труда.

1. Обучение безопасным методам и приемам труда должно производиться со всеми рабочими после прохождения ими вводного инструктажа.

Обучение безопасным методам и приемам труда должны производить по разработанным ими программам руководители структурных подразделений или руководители работ, в подчинение к которым направлены рабочие.

Программы должны утверждаться руководителем или главным инженером предприятия (организации) после согласования со службой техники безопасности и комитетом профсоюза предприятия (организации).

Рабочие, к работе или профессиям которых предъявляются повышенные требования по безопасности труда (обязательное Прил. 4), должны быть обучены безопасным методам и приемам труда по типовым программам, утвержденным Минстройматериалов СССР совместно или по согласованию с ЦК профсоюза рабочих строительства и промышленности строительных материалов.

1. Инженерно-технические работники и служащие, осуществляющие руководство работами (заведующие складами, заведующие центральными складами, заведующие хозяйством, начальники хозяйственных отделов и другие), в течение трех месяцев после вводного инструктажа должны изучить законодательство о труде, директивные документы по охране труда, стандарты Системы стандартов безопасности труда, нормы и правила по охране труда.

В указанный период администрация предприятий (организаций) с участием службы техники безопасности должна при необходимости организовать для инженернотехнических работников и служащих факультативные занятия, обзорные лекции или консультации по вопросам охраны труда.

Занятия должны проводиться по программам, утвержденным руководителем или главным инженером предприятия (организации) после согласования со службой техники безопасности и комитетом профсоюза предприятия (организации).

Программы должны разрабатываться главными специалистами предприятия (организации) на основе Рекомендаций по разработке программ обучения инженернотехнических работников и служащих законодательству о труде, стандартам Системы стандартов безопасности труда, нормам и правилам по охране труда (рекомендуемое Прил. 5) под руководством и при участии службы техники безопасности.

1. Обучение руководящих и инженерно-технических работников аппарата Минстройматериалов СССР и минстройматериалов союзных республик, а также работников службы техники безопасности законодательству о труде, стандартам Системы стандартов безопасности труда, нормам и правилам по охране труда должно производиться в республиканских учебно-курсовых комбинатах и во Всесоюзном институте повышения квалификации руководящих работников и специалистов промышленности строительных материалов.
2. Проверка знания работающими безопасности труда
3. 1. Проверка знания рабочими безопасности труда должна осуществляться:

квалификационными комиссиями предприятий и организаций после окончания проводимого непосредственно на производстве профессионального обучения рабочих (подготовка рабочих, не имеющих специальности, переподготовка и обучение другим профессиям, повышение квалификации);

экзаменационными комиссиями предприятий и организаций после окончания обучения безопасным методам и приемам труда.