3.6. Минимальная продолжительность вахты устанавливается из условия, что общее время в пути в оба конца не превышает 10 % рабочего времени за один цикл труда и отдыха.

3.7. Следует учитывать, что на длительность рабочего дня влияют следующие факторы: время развития утомления человека, возможность изменения рода деятельности в течение рабочего дня (совмещение профессий), возможность установления пауз, социально-бытовое обеспечение.

3.8. Рабочий день на вахте не может превышать 10 ч, рабочая неделя - 60 ч. Выходной день должен предоставляться не менее 1 раза в неделю.

3.9. Продолжительность рабочего дня на вахте следует устанавливать 9 - 10 ч с одним или двумя перерывами для приема пищи (общей продолжительностью не более 15 ч) и введением пауз помимо обеденного перерыва.

3.10. Рабочий день водителей автотранспорта, занятых по вахтовому методу, устанавливается с учетом требований безопасности движения и в соответствии с действующим законодательством.

3.11. Длительность обеденного перерыва устанавливают в пределах 45 мин - 1 ч. Более короткие перерывы нежелательны.

При большой удаленности столовых от рабочих мест допускается в виде исключения увеличивать продолжительность перерыва до 1,5 ч. Более рациональна в таких случаях доставка питания на трассу.

3.12. Один из возможных вариантов режима труда рабочих-«вахтовиков» при 10-часовом рабочем дне представлен на рис. 3.

Рис. 3. Суточные режимы труда и отдыха для рабочих-«вахтовиков»:

1 - для машинистов дорожностроительных машин и водителей грузовых автомобилей; 2 - для рабочих, занятых тяжелым физическим трудом; 3 - для рабочих, выполняющих общестроительные работы

3.13. Начало работы следует назначать не ранее 7 ч, поскольку с 4 до 6 ч наблюдается спад физической активности.

3.14. Необходимо учитывать, что физиологический характер изменения работоспособности в течение суток требует уменьшения нагрузки в первые и последние часы работы, ее проектируют на 10 - 15 % меньше, чем в середине дня, а общую нагрузку во второй половине дня целесообразно предусматривать на 15 % меньше, чем в первой.

3.15. При небольшой удаленности объекта от места дислокации строительной организации (на расстояние, не превышающее 12 ч нахождения в пути) устанавливают 6-дневную рабочую неделю с соответствующим количеством дней отдыха.

3.16. При 6-дневной продолжительности вахты возможна односменная организация труда. Суть ее заключается в том, что после окончания вахты строительная, бригада возвращается на отдых домой. В это время не производятся строительно-монтажные работы на объекте, а осуществляется доставка строительных материалов, техническое обслуживание и ремонт дорожных машин.

3.17. При значительной удаленности объекта от места постоянной дислокации строительного управления возможны более длительные вахты.

3.18. Возможные варианты длительности вахт и последующего отдыха представлены в табл. 1.

3.19. При необходимости отдых между вахтами может быть сокращен с последующей компенсацией свободным временем в удобный для организации и работников сезон. Разрешается присоединять дни отдыха к очередному или другим предусмотренным законом отпускам.

3.20. Общий цикл труда и отдыха линейных инженерно-технических работников (мастеров, прорабов), занятых по вахтовому методу, совпадает с циклом труда и отдыха рабочих.

Таблица 1

Расчет количества дней отдыха в зависимости от времени работы на вахте

Число дней работы на вахте

Количество отработанных часов

Количество переработанных часов

Число дней отдыха за переработку

Общее число выходных дней

 

по норме

9-часовой рабочий день

10-часовой рабочий день

9-часовой рабочий день

10- часовой рабочий день

9-часовой рабочий день

10-часовой рабочий день

9-часовой рабочий день

10-часовой рабочий день

 

5

34,2

45

50

10,8

15,8

1,6

2,3

2,6

3,3

 

6

41,0

54

60

13,0

19,0

1,9

2,8

2,9

3,8

 

7

47,8

63

70

15,2

22,2

2,2

3,3

3,2

4,3

 

8

54,7

72

80

17,3

25,3

2,5

3,7

3,5

4,7

 

9

61,5

81

90

19,5

28,5

2,9

4,2

3,9

5,2

 

10

68,3

90

100

21,7

31,7

3,2

4,6

4,2

5,6

 

11

75,2

99

110

23,8

34,8

3,5

5,1

4,5

6,1

 

12

82,0

108

120

26,0

38,0

3,8

5,6

4,8

6,6

 

13

88,8

117

130

28,2

41,2

4,1

6,0

5,1

7,0

 

14

95,6

126

140

30,4

44,4

4,5

6,5

5,5

7,5

 

15

102,5

135

150

32,5

47,5

4,8

7,0

5,8

8,0

 

Примечание. Дополнительные дни отдыха устанавливаются из расчета 1 день отдыха за 7 ч переработки.

4. Оплата труда при вахтовом методе

4.1. Рабочим-сдельщикам, занятым по вахтовому методу, оплата труда производится исходя из действующих норм и расценок за фактически выполненный объем работ.

Норма выработки и процент ее выполнения определяются исходя из установленной продолжительности рабочего дня. Расценки в этих случаях остаются без изменения.

4.2. Труд рабочих-повременщиков оплачивается за фактически отработанное время по тарифным ставкам.

4.3. Инженерно-техническим работникам выплачивается должностной оклад пропорционально отработанному времени. Всем категориям работников доплата за сверхурочную работу в связи с удлиненными рабочим днем и рабочей неделей не производится.

4.4. Дни отдыха (отгулы) за переработанное рабочее время сверх установленной законодательством 41-часовой рабочей недели за период вахты оплачиваются следующим образом: для рабочих-сдельщиков и рабочих-повременщиков - из расчета тарифной ставки за переработанные часы; для инженерно-технических работников - из расчета должностного оклада.

4.5. При сокращении продолжительности удлиненной рабочей смены в связи с неблагоприятными погодными условиями, а также при полном прекращении работы доплата за время, на которое сокращен рабочий день, производится исходя из тарифной ставки или оклада.

Период вынужденного простоя сверх 8-часового рабочего дня не служит основанием для предоставления соответствующего периодического отдыха.

4.6. Оплата времени в пути от места дислокации строительной организации до вахтового поселка и обратно производится исходя из расчета тарифной ставки или должностного оклада при 7-часовом рабочем дне и согласовывается с Госкомтруда СССР и ВЦСПС в установленном порядке.

4.7. Дорожно-строительные организации, пользующиеся статусом «мобильной организации», по согласованию с Госкомтруда СССР и ВЦСПС могут применять к заработной плате рабочих-«вахтовиков» районные коэффициенты, установленные для мест выполнения работ.

4.8. Работникам мобильных организаций выплачивается надбавка за подвижной характер работ взамен суточных, в размере 75 % тарифной ставки (должностного оклада), но не более 3 руб. 50 коп. в сутки. За время пребывания работников на вахте на строительстве объектов в районах, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, выплата надбавки производится с учетом утвержденных коэффициентов, но не более 3 руб. 50 коп. в сутки.

5. Формирование вахтовых поселков

5.1. Бытовое обслуживание рабочих на вахте включает: организацию нормальных жилищных условий; бесперебойное снабжение рабочих общественным питанием, спецодеждой, товарами первой необходимости, организацию культурно-массовых, санитарно-гигиенических, противопожарных и других мероприятий.

5.2. При размещении вахтовых поселков для строителей следует выбирать наиболее пригодные для жилья площади, находящиеся в непосредственной близости от трассы и по возможности в середине строящегося участка.

5.3. Жилые здания и бытовые помещения вахтового поселка могут быть различной конструкции:

дома-вагоны ВО-8, ЦУБ-24, В-6; здания передвижного типа;

контейнерные здания и сооружения;

сборно-разборные здания и сооружения.

Сборно-разборные здания серий 420-11 и 420-12 выпускаются заводами Главстройпрома Минтрансстроя, здания контейнерного типа изготавливаются на Нижне-Удинском и Солгинском заводах, здания передвижного типа на автомобильном ходу с подкатными тележками серии 420-01 - на Пушкинском заводе Главстроймеханизации Минтрансстроя.

5.4. Для оборудования и инвентарных зданий сборно-разборного типа принимается четырехкратная оборачиваемость, для передвижных - десятикратная, для контейнерных - тринадцатикратная.

5.5. Для вахтовых поселков целесообразно использовать контейнерные здания, учитывая, что они удобны при транспортировке и эксплуатации, характеризуются необходимым уровнем комфорта, малой трудоемкостью монтажа и экономичностью конструктивных решений.

5.6. Жилые и культурно-бытовые здания контейнерного типа принимаются по типовым проектам, разработанным с применением унифицированных типовых секций серии 420-04.

5.7. Перевозка инвентарных унифицированных контейнеров осуществляется в кузовах автомашин ЗИЛ-130, ЗИЛ-131, ГАЗ-53А, ГАЗ-54, «Урал-375» и в прицепах с тягачами этих же марок. Установка блоков на машины или прицепы и монтаж из блоков зданий производятся автокранами КС-356-А, КС-3751 грузоподъемностью 10 т.

Основные технико-экономические показатели временных зданий и сооружений контейнерного типа с деревянным каркасом и стальной опорной рамой серии 420-04 приведены в табл. 2.

Технико-экономические показатели зданий и сооружений контейнерного типа с металлическим каркасом серии 420-02 приведены в табл. 3.

Таблица 2

Технико-экономические показатели временных зданий и сооружений контейнерного типа серии 420-04 с деревянным каркасом и стальной опорной рамой

Временные здания и сооружения

Площадь застройки, м2

Жилая площадь, м2

Сметная стоимость общая, тыс. руб.

Трудоемкость возведения, чел.-дн.

Наибольшая масса контейнера с оборудованием, т

Номер типового проекта

Двухквартирный жилой дом

82,7

43,6

11,18

4

5,5

420-04-14

Общежитие

 

 

 

 

 

 

на 12 чел.

82,8

43,2

16,77

4

5,6

420-04-50

на 18 чел.

124,2

57,8

22,51

6

5,6

420-04-51

на 24 чел.

165,6

86,6

26,69

8

5,6

420-04-13

Столовая

 

 

 

 

 

 

на 20 мест

124,2

79,8

22,21

6

5,6

420-04-34

на 50 мест

273,6

255,2

31,77

12

5,4

420-04-16

Магазин на 2 рабочих места

82,8

43,6

26,83

4

5,6

420-04-15

Контора и медпункт

124,2

103,6

14,06

6

5,3

420-04-18

Медпункт IV категории

82,8

65,6

8,85

4

5,3

420-04-39

Уборная на 2 очка

16,2

-

1,95

1

5,5

420-04-40